Stages professionnels et offres d’emplois
90% des diplômés trouvent du travail dans les 6 mois après l’obtention de leur diplôme dans le champ d’activité auquel forme l’École. L’insertion professionnelle s’appuie sur un réseau étendu d’entreprises et de Camondiens (près de 1?800 alumni) qui constituent une communauté active de recrutements (stages et emplois).
La pluralité des secteurs d’activité composant la conception des espaces est un élément favorable pour l’emploi des architectes d’intérieur-designer. Habitat, équipement, univers du travail, du loisir, du tourisme, de la vente… figurent parmi les terrains d’application et recrutent des salariés ou font appel à des prestations d’agence.
Essentiels dans la formation, les stages en entreprises ou en agences favorisent l’insertion professionnelle post-diplôme. Deux stages obligatoires sont donc intégrés au programme pédagogique du cursus. Ils s’effectuent dans les secteurs d’activité liés à la formation. Leur objectif est de fournir une application pratique de l’enseignement.
- au premier cycle : un stage d’une durée minimale de deux mois en fin de 3ème année
- au deuxième cycle : quatre mois de stage répartis entre la fin de la 4e année et la fin de la 5e année.
Les étudiants, toutes années d’études confondues, peuvent également faire des stages facultatifs.
Vous souhaitez recevoir un stagiaire ou recruter un diplômé, rendez-vous ICI
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Cette plateforme vous permet de déposer en ligne, vos offres de stages ou d’emplois.
Vous pouvez également contacter Amandine Langlois, chargée de l’insertion professionnelle.
